Помощь детям из групп риска школьникам из неблагополучных семей, сиротам, детям с девиантным поведением или ограниченными возможностями здоровья. Профилактика правонарушений проведение бесед, тренингов и классных часов, чтобы предотвратить буллинг, прогулы и образование вредных привычек. Работа с семьёй ...
МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА №136
ГАУЗ СО ЦГКБ №24 приглашаем на работу врача – участкового терапевта в одну из поликлиник по адресам: пер.Рижский 16, Академика Шварца 14 г. ЖДЕМ ОТ ВАС: Высшее медицинское образование по специальности «Лечебное дело»; Наличие действующего сертификата (аккредитации, ординатуры) по специальности «Лечебное ...
Наше предложение: самостоятельность в работе и принятии решений карьерное и профессиональное развитие стабильная заработная плата: оклад + бонус скидки на товары и услуги более чем 900 компаний-партнёров корпоративные скидки для сотрудников X5 Group страхование жизни и здоровья расширенный полис ДМС ...
Что ожидаем от вас: Высшее экономическое образование; Знание законодательства и нормативных документов Банка России в сфере ПОД/ФТ, порядка осуществления расчетов, кассовых операций, специфики отражения операций в ПО кредитной организации - будет преимуществом; Опыт работы в банковской сфере от 1 года; ...
КБ Уральский банк реконструкции и развития (УБРиР)
ГАУЗ СО ЦГКБ №24 приглашает на постоянную работу фельдшера на функцию врача-терапевта участкового в поликлинику. ЖДЕМ ОТ ВАС: Среднее медицинское образование. Сертификат или аккредитация по специальности Лечебное дело; Опыт работы, рассмотрим начинающих специалистов; Профессиональные навыки: профессионализм, ...
Условия:
Высшее медицинское образование Лечебное дело, сертификат по специальности Терапия или аккредитация по профессиональному стандарту Врач - лечебник. Заработная плата зависит от выполнения работником количественных и качественных показателей (критериев эффективности работы)
Мы предлагаем:
стабильность и официальное трудоустройство: полное оформление согласно Трудовому кодексу РФ; сменный график работы 2 рабочих дня / 2 выходных; стабильные выплаты: конкурентная заработная плата, основанная на окладной и бонусной частях, которая выплачивается 2 раза в месяц в строго установленные даты;
Наши предложения: самостоятельность в работе и принятии решений карьерное и профессиональное развитие стабильная заработная плата: оклад скидки на товары и услуги более чем 900 компаний-партнёров корпоративные скидки для сотрудников X5 Group страхование жизни и здоровья расширенный полис ДМС со стоматологией ...